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环境检测数据存在的问题分析

发布时间:2021-03-25作者:lht来源:未知点击:

 
 
环境检测是环境管理技术支撑,环境检测数据是环境治理决策者的的依据,所以,检测数据必须真实、客观、完整、准确地反映出污染源排放和环境质量的情况。目前来说,市、县生态环境监测中心(站)与第三方环境检测公司、行业内的检测服务站所形成的数据报告差异比较大,数据所反映出的问题也较多。
1 检测数据表现出的问题主要有以下几项
 
1)检测现场存在意想不到的情况,不具备规范采样的条件,从源头来看,数据可能会有偏差。
 
2)样品的采集仪器设备和收集容器未按照技术规范要求配备。
 
3)样品采集完成后,主要就是运输工序。运输过程中,必须按照技术规范要求采取相应的措施。否则,也会造成检测数据的差异。
 
4)样品分析的时间不一致,样品分析地点不统一,样品分析方法不相同,这些都会影响分析数据的比对。
 
5)在实验分析的过程中,分析方法选取错误,试剂配制时间过长,仪器未检定或校准,这些都要会造成分析数据的失真。
 
6)某些地方的实验室条件与分析方法要求相去甚远,温、湿度不满足分析要求,还要有目的性地完成任务,也会导致数据的失效。
 
7)因为管理部门的压力,或者是其他的不好社会风气的诱惑,某些检测分析人员会调整检测数据。
 
8)有些时候,因为工作的重叠或工作任务的加大,导致检测数据不能及时、有效的发布出去,从而影响了数据的时效性。
 
9)某些检测机构或监测站因为经费不足,没有定期检定分析设备和转移、定量等器具,造成检测数据的无效。
 
10)实验人员缺乏保密意识,或者其他社会因素,造成检测数据提前泄漏,从而影响环境监督管理部门开展工作。
 
11)检测数据没有联网管理,查阅、调查、统计均不便。信息化手段未普及,导致后续数据上报的失效性、客观性,甚至存在漏报数据现象。
 
12)质量管理人员技术素养有高有低。环境检测对质量管理者要求很高,他们不但要熟悉各种环境执行标准、方法标准,还要了解质量管理发展的方向。这些都要求环境管理人员之前从事过样品采集和分析测试工作。某些检测公司的质控人员由领导兼任,或者办公室人员兼任,而这些人没有样品采集、运输、分析等经验,知识面受限,使得质量控制形同虚设。
 
13)质量控制手段简单、粗放,不能与时俱进。环保攻坚战以来,我国的环境检测更加全面化,检测设备更加现代化,很多时候,可以迅捷、客观表现出环境质量的真实情况。从另一方面来讲,质量控制发展明显滞后。与先进的检测手段比如遥感检测,无人机检测等相比,明显落后。很多时候,这些检测公司或监测站的质量控制手段就是形式表现。
 
14)质量体系运行不畅,质量意识淡薄。某些第三方检测公司或监测站,计量认证(CMA)或实验室评审通过后,主观不作为,客观上事务繁忙,所以质量控制就成了文件上的东西,根本没有去进行质量控制。某些检测人员头脑中就没有质量控制这个“尚方宝剑”,只为完成任务了事,从而很难保证数据的准确性。
 
15)质量管理体系不完善,执行混乱。质量体系原本是检测公司所有人员工作依据和执行准则,是以若干文件构成的,用于规范和约束与检测数据有关的所有检测活动,最终目的要保证检测数据的客观、公正、准确、科学。质量体系的运行,需要检测公司和监测站投入大量的人力、物力、财力,需要各方面人员积极有效的相互配合、相互支持。假如,因为以上的原因,人员、资金等不到位,那么质量体系执行起来比较困难,甚至成了工作的绊脚石。
2 数据存在的各种问题深入剖析
 
1)监测方较多,自相矛盾。其一,据笔者了解,某地区的第三方检测公司有近200家,加上市级监测站、县级监测站、区级监测站、还有行业内的监测机构、企业的检测站等,数量庞大,人员素质参差不一。某些情况下,不同的检测公司检测机构进行取样测试,数据分析结果不一致,不知道怎样取舍。其二,在某些地区的环境质量调查中,各公司、机构、监测站承担的任务来源不同,各自取样分析,各用各的数据,让社会公众不知所云。
 
2)某些地区存在行政因素的影响。第三方检测公司及市县级的监测站都离不开环保管理部门的扶持和支持。由于政绩考核的需要,某些环境管理部门会对检测数据进行人为的干预。
 
3)社会上其他因素的干扰,主要是人文因素和经济因素,甚至自身生存的需要,部分检测公司会根据委托单位的要求,变更分析数据。
 
4)使用的方法规范不一样。各个检测公司或监测站,会从自身的人员素质、发展方向、社会需要等方面,选择不同的方法规范,这样也会造成分析数据的误差。
 
5)由于资金、选址的问题,检测公司、监测站的实验室不具备分析某项方法的要求,检测设备或计量器具未按数量未按时间去检定。
 
6)因为检测人员的技术能力问题,而不能选用准确的分析方法而导致数据误差。
3 加强检测数据管理的意见
3.1 提高数据的准确性
 
实验室分析是决定数据准确与否的关键程序。实验分析包括两个部分,一部分是软件,主要包括监测分析技术规范,实验室人员的技术能力、完善的质量保证运行体系,实验室的管理状况等。另一部分是硬件,主要包括经过计量院检定的分析设备,规范渠道的试剂来源,实验室的分析条件等。
3.2 检测数据需要有代表性
 
检测数据首先要取得样品(除了少数检测因子如透明度、可见度等),采集样品相当于检测数据的基石,重要性不言而喻。所以采集样品必须按照方法规范要求,采取具有能代表整体性的样品。假如,样品没有代表性,后续分析工作再准确,所得到的数据也没有意义。数据有代表意义,首先样品采集具有代表性。样品代表性要求采样方法、采样工具、采样地点、现场质量控制、人员经验等决定的。比如污染源采样,根据排放浓度和排放量的不同,划分出国家重点污染源、省重点污染源、一般污染源等。根据污染源的不同,采取不同的取样频次。
3.3 增强检测数据的可比性
 
检测数据的真实、科学、准确、可行等综合性质通过检测数据的可行性表现出来。同一批次的样品在不同时间、不同实验室的分析数据都要有可行性。故分析实验控制方法就是全程序分析标准样品,在标准样品的比对基础上分析样品。
3.4 提升检测数据的完整性
 
采取样品的完整性决定检测数据的完整性。首先,要有专业的技术人员对采样地点进行筛选、考察、确定。这些点位的选定,经过核定的程序,或经过样本概率的计算。这些选点在时间上、空间上都可使样品在固定的时间和地点具有代表性。一旦采样方案制定完成,一定要按照方案要求的频次、时间段进行采样,不可以任何理由少采或不采样品。对所有选取地点进行采样后,再经过准确地分析得到的检测数据才有整体性。数据只有完整了,才能成为有效的数据。
3.5 加强质量保证思想认识
 
加强质量保证首先提高思想认知。一般来讲,检测公司和监测站均是授课培训,考试提问、实机演示等个手段来加强质量保证认知。其一,检测公司和监测站的领导者必须有质量保证认知这根弦,领导者对人员调动、财务支出、物品调配等都有决定权,所以,每个机构的管理者都被写入质量体系文件中,并承担相应的职责。其二,全体人员经常学习《质量体系文件》《检验检测机构资质认定管理办法》《环境监测质量管理技术导则》等相关文件,不断增强人员的责任意识,一定要认识到数据准确就是检测人员的底线。
3.6 提高监管能力和水平,提升数据的准确率
 
(1)首先运用GB或HJ分析测试方法,某种因子确无GB或HJ分析方法时而用其他分析方法时,必须加强质量监控手段。
 
(2)第三方检测机构也应进行持证上岗考试,考试合格,颁发上岗证书,并实行上岗证到期重新考核发证的规章制度。
 
(3)方法要求的硬件条件必须满足。如果硬件不符合方法的要求,该方法不予发证。分析测试仪器经过计量院检定或校准,方可出具数据。实验室用的蒸馏水、试剂必须,测试合格方可使用。
 
(4)定期进行实验室内部审核。对分析人员所使用的方法曲线、方法检出限、方法空白值、加标回收试验等进行质量控制试验,检验是否在控制范围。检查一个内审周期内的原始记录、标准样品分析记录、及其他质控记录,一定使数据具有可溯源性。
3.7 建立责任追溯机制
 
第三方检测公司和监测站严格执行国家的法律法规、方法标准和技术规范等,建立覆盖方案制定、采样布点、现场取样、样品运输、实验分析、三级审核、出具报告等全程序的质量体系。取样、分析测试、审核签发等相关人员对数据报告的客观、真实、准确终身负责。各检测机构对原始记录、分析图标、电子分析数据进行归档。
3.8 加强过程的监管和事后的监管
(1)严厉处理违规违法行径。
 
生态环境管理部门和资质认定部门根据《中华人民环境保护法》《关于深化监测改革提高环境监测数据质量的意见》等相关法律法规,对检测机构和人员违法违规进行查处。根据违规情形责令告诫、整改、罚款或进行撤销资质的处理。构成犯罪的移交司法机关处理,并同时规定撤销资质的检测机构3年不准申请资质认定。
(2)运用多种监管手段。
 
环境管理部门抽调专家对检测机构进行不定期抽查,通过调研原始记录、合同、质保措施等查找问题。还可运用能力验证、发放考核样、统计调查、异地抽查、投诉处理等方式进行监管。
(3)强化社会监督。
 
通过媒体宣传、举办宣传教育讲座等方式让公众了解环境质量的术语,自觉进行监督监管。同时,还创新其他监督方式,共同参与维护检测机构的信用制度。
 

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